Diversidade e Inclusão

Diversidade e inclusão são temas que vêm ganhando evidência, sendo cada vez mais necessário refletir, debater e gerar conteúdo de qualidade e responsabilidade.

A obra tem este propósito, abordando temas transversais como cultura, liderança, comunicação inclusiva, o papel dos profissionais, dos grupos de afinidade, vieses inconscientes, representatividade, interseccionalidade e tendências.

Fazem parte dessa obra 44 autores renomados, que atuam e vivem a diversidade no seu dia a dia pela representatividade e lugar de fala que tem em cada dimensão, e que trazem uma visão diferenciada em temas como: gênero, gerações, LGBTQIAP+, pessoas com deficiência, diversidade religiosa, corpos, raça e etnia, refugiados e egressos.

Este livro contém descrição em todas as imagens.

Temas abordados:

- Diversidade nas organizações: conceitos e histórico

- A importância da diversidade e da inclusão nas organizações

- D&I é só uma estratégia ou faz parte da cultura da sua empresa?
- Comunicação inclusiva
- Liderança inclusiva: o futuro chegou. ele é diverso e precisa também ser inclusivo
- O que fazem e quem são as pessoas no cargo de cdo (chiefdiversityofficer)
- O valor dos grupos voluntários de diversidade
- Neurociência
- Vieses inconscientes
- Preconceito e diversidade
- Epresentatividade de diversidades: conceito e aplicações 
- Uma estrada que me levou a enxergar além
- Generationoracle: quem vê cara não vê potêncial
- Aprender a cada degrau
- Tecnologia para acelerar a inclusão, com resultados para empresas e pessoas
- O futuro é feminino
- A história que podemos escrever juntos
- Onde estão as mulheres?
- Gerenciando a multiplicidade no ambiente de trabalho
- O dilema da atração e conquista de jovens no mercado de trabalho
- Diversidade geracional: bem-vindes ao futuro do trabalho
- Lutando para envelhecer e ser reconhecido como se é
- Todos somos a diversidade
- Caminhos para a equidade lgbtqiap+ nas empresas
- Desafios e estratégias para inclusão de profissionais lgbtqiap+ no trabalho
- Sexualidade humana e a comunidade lgbtqiap+
- Pessoa com deficiência: conhecer para incluir
- Acessibilidade e tecnologias assistivas para o sucesso da inclusão depessoas com deficiência no trabalho
- A importância dos programas de conscientização
- Melhores práticas de inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho brasileiro
- Diversidade religiosa e espiritualidade nas organizações
- Corpos e corpas
- Gordofobia
- A escravidão, as legislações e o racismo no processo de construçãodas desigualdades e discriminações no brasil
- Racismo institucional e estrutural e suas consequências
- Diversidade étnico-racial, uma jornada de desafios
- Imigrantes na sua empresa: um ganho além da interculturalidade
- Pessoas egressas do sistema prisional: da marginalização social àinserção no mundo do trabalho
- O ganha-ganha da inclusão de jovens em vulnerabilidade social nas empresas
- Esg: tendência de diversidade transversal

SOBRE O COORDENADOR EDITORIAL:

Luciano Amato

Pós-graduando em Direitos Humanos pela PUC/RS, pós-graduado em Tecnologia Assistiva pela Fundação Santo André e pós-graduado em Gestão de pessoas pela UMESP. Graduado em Psicologia pela UNIMAR-CO. Extensão em Gestão de Diversidade pela PUC/SP. Formação em Coaching Profissional, em Facilitação Digital e em RH e Mindset Ágil pela Crescimentum. Vivência de 30 anos na área de RH nas empresas: Di Cicco, DASA, Walmart, Compugraf, Mestra Seg. Trab. É CEO da Training People, um hub de consultores com especialidades  nos  temas:  Diversidade,  Liderança  e Gestão, Vendas, Educação Financeira, Comunicação e Segurança do Trabalho. É vice-presidente e líder do Comitê de Diversidade e Inclusão do HubRH, presidente e fundador do Instituto Bússola Jovem, projeto social com foco em inclusão de jovens de baixa renda. Colabora com 2 colunas sobre Diversidade e Inclusão e Experiência do cliente na plataforma digital Cloud Coaching. É coautor dos livros: Segredos do sucesso dos líderes da alta gestão e Gestão Humanizada de Pessoas. Coordenador e coautor do livro Diversidade e Inclusão e suas dimensões.

Especialistas que compõem esta obra:

Ricardo Sales, Reinaldo Bulgarelli, Thays Toyofuku, Debora Gepp, Esabela Cruz, Daniele Botaro, Luana Gimenez, Adriano Bandini, Cris Kerr, Carolina Ignarra, Guilherme Gobato, Leila Luz, Taciane Kanashiro e Isabelle Christina, Almir Silva, Sergio C. Serapião, Letícia Kissu, Angela Castro, Neivia Justa, Cris Sabbag, Luciano Amato, Sergio C. Serapião, Jordhan Lessa, Márcia Rocha, Paulo Henrique Curzio, Edson Luiz Defendi e Walleria Suri, Joseph Kuga, Marinalva Cruz, Lilia Halas, Lilian Cury, Luiza Nunes, Cristiane Santos e Diego Castro, Pri Bertucci, Pá Falcão, Melissa Carvalho Cassimiro, Luanny Faustino, Patrícia Santos, Keyllen Nieto, Catarina Cesarino e Karine Vieira, Kelly Christine Lopes e Salomão Cunha Lima, Angela Donaggio.